Gruppenleiter (m/w/d) Release Management
Organisationseinheit: ik3-relm
Interne Bewerbungsfrist: 16.03.2026
- Dortmund
- unbefristet
- Vollzeit
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Ja
Was Sie erwartet
Wir suchen eine Führungskraft, die unsere IT-Gruppe rund um das Release Management leitet und gemeinsam mit uns weiterentwickelt. Die Gruppe verantwortet heute u. a. die Release-Koordination, Low-Code-Plattform sowie Last- und Performancetests. Als Gruppenleitung schaffen Sie Orientierung, stärken Ihre Mitarbeitenden und gestalten pragmatische, robuste Prozesse und Tools – mit einem klaren Fokus auf Zusammenarbeit, Transparenz und kontinuierliche Verbesserung.
In Ihrem Team treffen Sie auf Menschen, die Verantwortung übernehmen und ihre persönlichen Stärken einbringen. Sind Sie wie wir? Dann bringen Sie sich ein:
- Sie übernehmen gerne Verantwortung: Als Gruppenleiter übernehmen Sie die Führung von 9 Mitarbeitern.
- Sie behalten den Überblick: Sie sorgen für verlässliche Release-Planung, klare Absprachen und ein gutes Zusammenspiel zwischen Entwicklung, Betrieb und Fachbereichen.
- Sie entwickeln Menschen und Themen weiter: Sie fördern Kompetenzen, Lernkultur und technische/organisatorische Exzellenz.
- Sie arbeiten teamübergreifend: Sie vertreten die Gruppe in Gremien/Abstimmungen und stimmen Roadmaps, Prioritäten und Abhängigkeiten mit anderen Einheiten ab.
Was Sie auszeichnet
- Ausbildung: Sie haben ein Studium der Informatik oder einem MINT-Fach erfolgreich abgeschlossen. Alternativ verfügen Sie über eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung.
- Erfahrung: Sie haben Expertise im Management von IT-Architekturen und mehrjährige Projekterfahrung.
- Kenntnisse: Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im Bereich Softwareentwicklung sowie im Zusammenspiel von Software-Delivery und IT-Betrieb und sind mit Release- und Testprozessen vertraut.
- Persönlichkeit: Sie haben Freude an Führung bzw. Interesse an Aus-/Fortbildungen zu Führung, Kommunikation und Coaching. Sie sind teamfähig und haben ein ausgeprägtes Organisationsvermögen sowie Begeisterung für neue und wechselnde Herausforderungen.
individuell. erfolgreich. verbunden.
Gemeinsam stark im Continentale Versicherungsverbund: Die Continentale, die EUROPA und die Mannheimer haben sich zu einem Versicherungsverbund auf Gegenseitigkeit zusammengeschlossen. Als grundsolider Versicherer bietet die Continentale für Privatpersonen sowie kleine und mittelständische Unternehmen Versicherungsschutz aus einer Hand.
Als Arbeitgeber sind wir ein zuverlässiger und sicherer Partner. Wir stellen den Menschen in den Mittelpunkt: Wir fordern und fördern Leistung und Qualität und übertragen Ihnen Verantwortung. So können Sie entscheidend zum Unternehmenserfolg beitragen – gemeinsam gestalten wir erfolgreich Zukunft. Durch gegenseitige Unterstützung und offene Kommunikation finden wir immer wieder neue Ideen. Sind Sie wie wir? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Sie haben die Möglichkeit, auf der folgenden Seite ein Motivationsschreiben und / oder einen Lebenslauf hochzuladen, um sich vorab ein wenig vorzustellen.
Bitte geben Sie Ihre privaten Kontaktdaten an, um eine vertrauliche Kontaktaufnahme zu gewährleisten.
Ihre Ansprechperson
Continentale-Allee 1
44269 Dortmund
Alle Geschlechter sind willkommen. Aufgrund der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.
