Underwriter (m/w/d) für das Produktmanagement Kranken Annahmepolitik / Bestandsmanagement

Organisationseinheit: k-pm1

Interne Bewerbungsfrist: 20.08.2026

  • Vollzeit
  • unbefristet
  • Dortmund
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Ja
Unsere Mitarbeitenden – motivierte Menschen, die zu uns passen. Denn wir geben ihnen Raum, damit sie ihre individuellen Stärken einsetzen und Verantwortung übernehmen können. Bereichern Sie unser Team, wachsen Sie über sich hinaus und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Continentale, EUROPA und Mannheimer – drei starke Marken, ein Verbund.

Was Sie erwartet

Der Bereich Produktmanagement der Continentale Krankenversicherung a.G. verantwortet die Produktentwicklung, die Annahme- und Risikopolitik, das Leistungs- und Gesundheitsmanagement sowie das Produktmarketing und die Produktberatung.  Außerdem wird der Bereich durch eine juristische Einheit ergänzt.

Das Team „Annahmepolitik und Bestandsmanagement“ ist verantwortlich für die Entwicklung von Grundsätzen zur Annahme- und Risikopolitik. Außerdem ist das Team zuständig für die Planung, Koordination und Ausgestaltung von zentralen Bestandsaktionen. Hier treffen Sie auf Menschen, die Verantwortung übernehmen und ihre persönlichen Stärken einbringen. Wir tauschen uns aus und entwickeln uns gemeinsam weiter. Sind Sie wie wir? Dann bringen Sie sich ein:

 
  • Mit Ihrer Expertise entwickeln Sie unsere Annahme- und Risikopolitik:  Sie entwickeln Grundsätze für die Annahmepolitik sowie die finanzielle und medizinische Risikopolitik.
  • Die Konzeption von kundenorientierten Vertragsinhalten ist bei Ihnen in besten Händen: Sie gestalten kundenorientierte Texte zur Festlegung fachlicher Vorgaben für Anträge und Versicherungsscheine.
  • Sie arbeiten stets lösungsorientiert und kreativ: Sie führen Projektarbeiten durch, bei denen Sie sich kreativ und lösungsorientiert in das Team einbringen.
  • Sie tragen Ihren Teil zum Controlling bei: Sie erarbeiten Maßnahmen zum Controlling der Produktionsentwicklung unserer Vertriebswege und Vertriebspartner und unserer Annahmegrundsätze.
  • Sie behalten den Überblick: Sie erstellen Statistiken für die Sparte Krankenversicherung und leiten daraus Handlungsempfehlungen ab, welche Sie anschaulich aufbereiten.

Was Sie auszeichnet

  • Ausbildung: Sie haben einen wirtschaftswissenschaftlichen Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Versicherungswesen oder eine vergleichbare Ausbildung. 
  • Erfahrung: Sie konnten idealerweise erste Erfahrungen im Projektmanagement sammeln.
  • Kenntnisse: Sie haben versicherungstechnische Kenntnisse in der Krankenversicherung und Verständnis für komplexe Prozesse und Sachverhalte.
  • Persönlichkeit: Das Team bereichern Sie mit einer guten Portion Teamfähigkeit und mit Ihrer kommunikativen Art.
  • Einsatzbereitschaft: Sie sind eigeninitiativ und ein Organisationstalent.  

individuell. erfolgreich. verbunden.

Gemeinsam stark im Continentale Versicherungsverbund: Die Continentale, die EUROPA und die Mannheimer haben sich zu einem Versicherungsverbund auf Gegenseitigkeit zusammengeschlossen. Als grundsolider Versicherer bietet die Continentale für Privatpersonen sowie kleine und mittelständische Unternehmen Versicherungsschutz aus einer Hand.

Als Arbeitgeber sind wir ein zuverlässiger und sicherer Partner. Wir stellen den Menschen in den Mittelpunkt: Wir fordern und fördern Leistung und Qualität und übertragen  Ihnen Verantwortung. So können Sie entscheidend zum Unternehmenserfolg beitragen – gemeinsam gestalten wir erfolgreich Zukunft. Durch gegenseitige Unterstützung und offene Kommunikation finden wir immer wieder neue Ideen. Sind Sie wie wir? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Sie haben die Möglichkeit, auf der folgenden Seite ein Motivationsschreiben und / oder einen Lebenslauf hochzuladen, um sich vorab ein wenig vorzustellen.
Bitte geben Sie Ihre privaten Kontaktdaten an, um eine vertrauliche Kontaktaufnahme zu gewährleisten.

Ihre Ansprechperson

Frau Laura Hartung
Laura Hartung

 
0231 919-4558
Continentale Krankenversicherung a.G.
Continentale-Allee 1
44269 Dortmund

Alle Geschlechter sind willkommen. Aufgrund der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.